| 事業概要 | 旅行・人材・アパレル・不動産など幅広い業界の企業に向けて、マーケティングテクノロジー領域のソリューションを開発・提供するデータテクノロジー企業です。ビッグデータと人工知能を軸に事業を展開し、データが分散している、複数ツールが必要になる、データリテラシーが不足しているといったデータ活用の課題を解決して、あらゆる企業で誰もがデータを使いこなせる社会の実現に取り組んでいます。 |
| ポジション | 法務メンバー |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 必須要件 | ・企業で法務実務の経験がある方（半年未満の方でも意欲的にキャッチアップできる方歓迎） |
| 歓迎要件 | ・企業法務実務の経験が半年-4年ほどある方（セカンドキャリアもしくは、キャリアチェンジをし法務実務の経験を積んでいきたい方も歓迎） |
| 求める人物像 | ・法務の実務経験が半年以上あり、契約書確認や、ドキュメントを用いた弁護士との連携を任せられる方 ・法務経験は半年もなくとも、今後法務としてキャリアを築くべく、前向きに知識習得に臨める方 |
| 仕事内容 | 企業法務全般を担当 ・契約書／申込書のレビュー ・サービス規約や覚書などの新規作成 ・社内の法務Q&A対応 ・その他企業法務全般 など ※経験やスキルに応じて、以下の業務も追加で担当 ・新規事業のサービス約款の作成 ・個人情報保護法を中心とした関連法案改定に伴う各種改訂業務 ・知財（特許／商標など）の申請／取得／管理 ※最初は管理部長の下で二人三脚で法務業務を一つずつ習得（法務チームは管理部長が兼任） ※1日の流れ（例）：9:00-10:00 朝会・各グループ個別MTG／10:00-18:00 法務対応（法務依頼／弁護士MTG／各プロジェクトMTG）／18:00-18:30 夕会（全体共有／グループ個別）／18:30-20:00 タスク整理／WBS更新 |
| 勤務時間 | 固定労働制 9:00-18:00 ・最長残業可能時間 20:00（20:00に完全退社／PC持ち帰り禁止） ・原則土日出勤禁止 ・平日20:00以降の残業、土日出勤は完全申請制 |
| 休日・休暇 | ・土日祝日 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇（有給消化率100％を目標） ・クオーターピットイン（四半期末日を有給取得必須日に設定） ・特別休暇（夏季休暇／慶弔休暇／出産育児休暇など） |
| 給与 | 420-700万円 ※月給にはみなし残業45時間分を含む ※年4回昇給昇格の機会あり ※月給とは別に業績連動の特別給与を年4回支給 |
| 福利厚生 | ・各種保険完備 ・家賃補助（会社規定の範囲で住宅手当を支給。30,000円～） ・借り上げ社宅制度 ・こども手当（こども1人あたり最大6万円を毎月支給） ・持株会 ・クライアント商品／サービス利用補助（購入時の支払額の一部を会社が負担） ・社内トレーニングジム（無料。パーソナルトレーナーの無料講座を受講可能） ・アニバーサリー祝い金（結婚や出産などに対し約100,000円を支給） など |
この求人情報に応募するにはサイトに訪問してください。 career.linkard-group.com.
