| 事業概要 | 企業に向けて、経営管理SaaSの開発・提供と導入コンサルティングを行う企業です。これまでExcelで属人的に運用されがちだった経営管理業務の効率化・自動化を実現し、経営層と現場が共通の数値を用いて議論・連携できる機能で、質の高い意思決定を支援しています。プロダクトの提供に加え、数値管理に精通したカスタマーサクセスが運用定着やコンサルティングまで伴走しています。 |
| ポジション | CFO |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
| 勤務地 | 東京都 ※リモート勤務可（必要に応じて出社） |
| 必須要件 | ・事業の現場に入り込み、成長ドライバーを特定して実行まで落とし込んだ経験（事業会社でのCFO／CSO／VP／FP&A／事業責任者経験等） ・自ら営業やカスタマーサクセス、プロダクト開発にディープダイブした経験 |
| 歓迎要件 | ・シリーズC相当の資金調達を推進した経験 ・SaaS KPIの深い理解とそれに基づく事業運用経験 |
| 求める人物像 | ・企業ミッション「テクノロジーで、企業の成長可能性を掘り起こす。」に共感できる方 ・バリュー「高速考動」「自学成長」「経済志向」「誠心敬意」に共感できる方 ・単なる「管理の専門家」ではなく、事業そのものへの強いコミットメントと好奇心を持ち、事業責任者と共に汗をかけるマインドをお持ちの方 ・募集企業の「誠実な事業成長」の哲学に共感し、ボトムアップでの全社巻き込みをする経営管理の在り方という本質的意義に賛同できる方 ・経営チームの良きディスカッションパートナーとして、経営・事業戦略に対して是々非々を言える方 |
| 仕事内容 | ・事業戦略の中核を担う経営メンバーとして、「ミッドマーケットのシェア拡大」「エンタープライズへの本格投資」「新規領域の創出」の3本柱を牽引 ・事業戦略・ビジネスグロースの牽引 ・「攻め」の財務戦略とエクイティストーリーの具現化 ・事業成長におけるボトルネックの特定 ・やるべきこと・やらないことを明確にし、事業ラインと協業してボトルネックを解消 ・資金調達、資本政策の策定 ※「資金調達／IPO」というイベントにとどまらず、「経営を科学する」FP&A的な視点で事業の現場に深く入り込み、非連続な事業成長につながるドライバーを創出し、自ら事業の創造に手を動かすことを期待 |
| ポジションの魅力 | ・現場主導のボトムアップ型での経営管理を実現するという思想を、自ら事業を通して体現できる ・FP&Aの視点で事業成長のボトルネックを特定し、打つべき施策を絞り込み、事業ラインと協業してボトルネック解消まで行える ・ARR215%成長等、高い成長率を持つ市場において誠実なメンバーと一緒に事業を成長させられる |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 コアタイム 10:00-16:00 ※上記はあくまで規定のため、詳細は各チームに確認 |
| 休日・休暇 | ・土曜日・日曜日・祝日 ・夏季休暇 ・冬期休暇 ・その他会社で定めた休日 ・有給休暇（入社時点5日、半日単位での取得可） |
| 給与 | 1200-1500万円 |
| 福利厚生 | ・出産・育児支援制度 ・社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） など |
この求人情報に応募するにはサイトに訪問してください。 career.linkard-group.com.
