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大企業と比べると「安定しない」「忙しい」という印象を持たれがちなスタートアップ。しかし実際には、キャリアを長期的に見たとき、スタートアップでの経験は市場価値を飛躍的に高める力を秘めています。ここでは、スタートアップで得られる3つの汎用スキ...

「MBA卒業後のキャリアはコンサルや外資系企業」というイメージが強いですが、近年はスタートアップがMBA人材を積極的に採用する動きが広がっています。特にシリーズB以降の成長フェーズにある企業では、MBAホルダーの持つ知見やスキルが欠かせません。 本...

外資系企業への転職を考える際、多くの人が不安に思うのが「英語力」です。TOEICや英検のスコアをどれだけ持っていれば有利なのか、実際の業務ではどの程度の英語が必要なのか——。本記事では、外資系転職において本当に評価される英語スキルについて解説し...

語学力や柔軟な価値観があっても、「グローバルポジション」の採用においては、“専門性”や“実務スキル”が重要な判断基準になります。 特に会計・経営・戦略分野では、資格を保有していること＝即戦力の証明になることも。海外でのキャリアチャンスを広げた...

外資系・グローバル企業への転職を考えると、「提示された年収がいい線していたからOKしようか…」と流してしまう方も少なくありません。でもちょっと待ってください。外資系の選考では、年収交渉を前提に提示額が設計されているケースも多く、あなたの交渉...

「資格はあるけれど、なかなか年収や裁量が上がらない…」、「語学力はあるけど、仕事に活かせる場が少ない…」、そんな悩みを持つ方にこそ注目していただきたいのが、資格×語学力という組み合わせ。この2つを活かせる人材は、いま企業にとって非常に希少で...

グローバルに活躍したい、実力を正当に評価されたい――外資系企業は、そんな思いを持つビジネスパーソンにとって魅力的な選択肢です。ただ、「自分に合うのだろうか」と迷う方も多いはず。本記事では、外資系企業で力を発揮しやすい人の特徴を整理しました...

かつてMBA取得者のキャリアといえば、外資系コンサルティングファームや大手グローバル企業への転職が“王道”とされてきました。しかし近年、その流れに変化が起きています。実際、MBA卒業後にスタートアップでのキャリアを選ぶケースが目立つようになって...

近年、日本でも「外資系スタートアップ」で働くというキャリア選択肢が広がりを見せています。これまでは外資系といえば大手コンサルや金融のイメージが強かったですが、今ではテクノロジー、SaaS、フィンテック、ヘルスケア、D2Cなど幅広い分野でスタート...

「今の会社で年収が頭打ちになっている…」、「キャリアに専門性がなく、将来が不安」そんな悩みを抱えている20代・30代のビジネスパーソンは少なくありません。 “語学”や“ポテンシャル”だけでは差別化が難しくなっている今、年収＋キャリアアップの両方を...