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<案件No.945>【〜1200万】|オフラインセールス マネージャー候補|自社PB複数ブランドの店頭戦略を牽引|フレックスOK

2026 8/22
営業
2026年8月22日
  • 正社員
  • 東京
  • 公開日:2026年8月22日
  • 800-1200 万円 / 年
事業概要 商品の企画・開発から販売、そこで得られた知見を活かした事業支援まで、一気通貫で手がける会社。自社で培った知見をもとに、企業の売上拡大を支えるコンサルティングやマーケティング支援を展開するほか、テクノロジーを活用した業務効率化ソリューションの提供や、企業の採用力を高める人材サービスにも取り組んでいる。複数の事業を掛け合わせながら成長を続けており、意思決定のスピードと現場への裁量を重視する社風が特徴。挑戦を後押しする風土のもと、社員が事業の当事者として動ける環境を大切にしている。
ポジション 営業
雇用形態 正社員
勤務地 東京
必須要件 ・化粧品業界などでのオフライン法人営業経験(目安:5〜7年以上)
・営業組織のマネジメント経験
・事業計画に基づく営業戦略の立案および実行経験
・主要な小売店(バラエティショップ、ドラッグストア、百貨店など)や主要卸・問屋との直接的な商談・関係構築経験
・予算・売上管理および販促費のROI管理経験
歓迎要件 ・強力な業界ネットワーク(特定の主要卸や大手小売のキーマンとのパイプライン)
・0→1、あるいは1→10フェーズでの事業・組織のスケール経験
・マーケティング、サプライチェーン、商品開発など、他部門を巻き込んだクロスファンクショナルなプロジェクトの主導経験
・オフラインにおけるブランドのVMD(ビジュアルマーチャンダイジング)戦略や、大規模な店頭プロモーションの統括経験
・新規チャネル(未開拓だった業態など)の開拓から売上基盤構築までの成功体験
求める人物像

・不確実性の高い環境でも、自ら課題を定義し意思決定できる方
・経営視点と現場視点で事業を推進できる方
・高い対人影響力と交渉力を持たれている方

仕事内容

・小売企業/ベンダー折衝
・店頭戦略立案・実行
・オフラインPR戦略考案
・競合調査/市場調査
・店頭フォロー イベント/POPUPの計画・運営
・店舗を絡めたキャンペーン/PRイベント等の設計
・関連部署(ブランドチーム・商品企画)との連携による、オフラインチャネルでのブランド運営

ポジションの魅力 ・決められた店舗を回るだけでなく、チャネルごとの見せ方を事業責任者視点で戦略立案し、大手小売や流通網とのアライアンスを自らの裁量で仕掛けられる
・急成長フェーズにおいて、オフライン市場開拓という最重要チャネルを担い、自身の開拓した販路や戦略が大きな売上インパクトを生み出す手応えを得られる
勤務時間 定時:9:00〜18:00(実働8時間/休憩1時間)
※リモートでもパフォーマンスに問題なければ完全自由(役員陣参加のMTGは対面参加)
休日・休暇 年間休日120日以上、完全週休2日制(土日)、祝日、年次有給休暇(入社半年後10日付与)、特別休暇(結婚・配偶者の出産・忌引)、夏季休暇、生理休暇、年末年始休暇、産前産後休業・育児休業(取得実績あり)、介護休業
給与

800万〜1200万円
※経験とスキルに応じて相談可
※固定残業手当45時間分を含む(超過分・深夜勤務手当は別途支給)
※昇給昇格年2回(3月・9月)、賞与年2回(5月・11月)
※管理監督者想定

福利厚生 ・社会保険完備(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険)
・通勤手当全額支給
・健康診断(年1回)
・表彰制度(全社キックオフでの活躍社員表彰)
・インフルエンザ予防接種(全額会社負担)
・出張日当手当
・セミナー受講可能
・書籍購入制度
・選択制確定拠出年金制度

この求人情報に応募するにはサイトに訪問してください。 career.linkard-group.com.

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