| 事業概要 | 飲食・宿泊・理美容・医療など全国の店舗事業者に向けて、店舗運営に必要なマーケティング業務を効率化するクラウド型SaaSを開発・提供するスタートアップ企業です。Googleマップ・SNS・口コミサイトなど多岐にわたる集客チャネルの情報を一元管理でき、AIによる口コミ自動返信やSNS投稿の一括管理・効果分析などの機能を備え、飲食店・宿泊施設・クリニックをはじめ様々な業種で利用されています。今後はサービス・機能の一層の充実と導入店舗数の拡大に注力しています。 |
| ポジション | CFO（財務・経営管理） |
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間あり（3ヶ月） |
| 勤務地 | 東京都 ※リモートと出社のハイブリッド勤務可能 ※就業場所（入社時）：本社と会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）／変更の範囲：変更なし |
| 必須要件 | ・事業会社における財務・経営管理の責任者としての実務経験 |
| 歓迎要件 | ・資金調達（エクイティ／デット）の主導経験 ・予実管理・KPI管理などの管理会計領域の構築・運用経験 ・ガバナンス／内部統制の整備に関連する知識と実務経験 |
| 求める人物像 | ・経営陣・株主・金融機関といった複数のステークホルダーと、信頼関係を築きながら意思決定を前に進められる方 ・成長フェーズ特有の変化を前向きに受け止め、柔軟に対応しながら推進力を発揮できる方 ・0→1で財務基盤や管理体制をつくり上げることにやりがいを感じる方 ・事業モデルを深く理解し、数字と現場の両面から経営判断を支えられる方 ・攻めと守りのバランスを取りながら、組織全体を巻き込んで前に進められる方 ・スピード感のある環境で、自律的に動き、経営参画への意欲を持つ方 |
| 仕事内容 | 日々の財務数値の管理から、中長期的な経営戦略を支える財務基盤の構築まで、財務・経営管理領域を幅広く担当。成長フェーズにある会社の今後の姿をつくるため、資金調達、財務戦略の策定、管理体制の強化を経営陣と一体となって推進し、会社の未来をともにデザインすることを期待 ・財務戦略・資本政策の立案および実行 ・中期経営計画・事業計画に基づく財務モデリングの構築 ・エクイティ／デット双方の資金調達の主導（交渉・条件検討・書類対応等） ・VC・金融機関・投資家とのリレーションマネジメント ・予実管理の運用および管理会計の高度化 ・SaaSビジネス特有のKPI（ARR／MRR、チャーン、LTV／CAC等）の設計・管理 ・PL／BS／CFの精度向上および経営陣へのレポーティング ・ガバナンス・内部統制の整備および監査対応 ・投資判断のための分析・意思決定支援 ・M&A・アライアンス機会の検討およびDD／PMIの推進 ・財務・経理チームのマネジメントおよび組織体制の構築 ・企業価値向上に向けた戦略提案および経営会議での意思決定支援 ・必要に応じた各種オペレーション改善や仕組みづくりの推進 ※業務内容（入社時）：CFO業務とそれに付随する関連業務／変更の範囲：会社の定める業務 |
| ポジションの魅力 | ・急成長フェーズの財務戦略をリードし、投資判断や資本政策を主体的に進めながら、次の成長ステージへの道筋を自ら描ける ・経営に直結する意思決定に深く関わり、事業のスピードや方向性に大きく影響する役割を担える ・財務の専任ポジションとして、仕組みや体制づくりをゼロから構築できる ・少数精鋭の環境で、提案や意思決定がスピーディに反映される裁量がある |
| 勤務時間 | 10:00-19:00（実働8時間） |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇（法定有給休暇） ・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 給与 | 770-1204万円 ※経験・スキルを考慮して決定 ※月給制 ※固定残業代45時間分を含む（超過分は別途支給） ※昇給・昇格：年2回（4月／10月、個人の実績による） ※賞与：年2回（6月／12月） ※諸手当：交通費支給、役職手当 |
| 福利厚生 | ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・ドリンク／お菓子食べ放題 ・置き型社食サービス（オフィスおかん） ・全員サブディスプレイ貸与 ・服装自由 ・業務中ヘッドフォン着用OK など |
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