| 事業概要 | 小売・EC業界に特化したソリューションを提供する企業。ファッションから美容まで幅広い商品を扱い、ECサイト運営やマーチャンダイジングなどをワンストップで支援する。自社ECの運営経験を活かし、AIツール「収益最大化ツール」などを開発。国内外で事業を展開し、業界全体のDXを推進している。 |
| ポジション | バイヤー担当（EC総合通販事業）｜リテールコンシューマ事業部 ※東京本社or大阪支社 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京本社or大阪支社 |
| 必須要件 | ・ECモール（楽天・Amazon・Yahoo!ショッピング等）でのバイヤー/商品担当としての実務経験 ・仕入れ/発注における自身の意思決定経験（提案・判断をご自身にて行っていた経験） ・粗利および在庫のKPIマネジメント経験 ・入荷計画と在庫の可視化および説明力 |
| 歓迎要件 | ・SNS/実店舗/ポップアップなど複数の情報源を活用したリサーチ習慣 ・データを用いた発注判断/売上予測の経験 ・ファッション/シューズ/ライフスタイル商材の知見 ・新規仕入れ先の開拓経験 ・BIツール・Excelを活用した在庫・粗利分析の経験 |
| 求める人物像 | ・感覚だけでなくデータと掛け合わせて仕入れ判断ができる方 ・売上・粗利・在庫のバランスを意識して動ける方 ・変化の速いEC環境で主体的に動き、提案・実行まで担える方 ・社内の他部門（マーケティング・デザイン等）と連携して成果を出せる方 |
| 仕事内容 | 【募集背景】 事業拡大に伴い、バイヤー担当を募集いたします。 【業務内容】 ・ECモール（楽天・Amazon・Yahoo!等）向け商品の仕入れ計画立案、発注 |
| ポジションの魅力 | ・取り扱いカテゴリはファッション・シューズ・スポーツ・アウトドア・インテリア・ガジェットなど幅広く、バイヤーとして視野を広げやすい環境となります。 ・ECモールでの販売実績をもとにした自社企画商品（NPB）の開発にも、徐々に参画いただく機会があり、商品企画の上流にも携われるキャリアパスがあります。 |
| 勤務時間 | 定時：9：00～18：15（実働8時間／休憩1時間15分） |
| 休日・休暇 | 年間休日：120日以上 ・完全週休二日制（土日） ・祝日 ・年次有給休暇（入社半年後10日付与） ・特別休暇（結婚・配偶者の出産・忌引） ・夏季休暇 ・生理休暇 ・年末年始休暇（12/29～1/3） ・産前産後休業、育児休業（取得実績あり） ・介護休業 など |
| 給与 | 500万～800万 |
| 福利厚生 | 【社会保険】 下記社会保険に加入 ・健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合） ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労働災害保険 【交通費】 【福利厚生】 ・住宅手当 ・子女教育手当 ・表彰制度 ・インフルエンザ予防接種 ・出張日当手当 ・セミナー受講可能 ・書籍購入/貸出制度 ・選択制確定拠出年金制度 ・従業員持株会 |
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