| 事業概要 | 食に関する社会課題をビジネスの手法で解決することを目指す食のサブスクリプション企業です。現在3ブランドを展開し、2025年3月期には売上高2,000億円超を達成。BtoCの食品宅配事業に加え、病院・保育園等への給食提供（BtoB）など、多様な食の領域でインフラ構築を進めています。2027年度の売上高3,000億円を目標に掲げ、更なる成長フェーズにあります。 |
| ポジション | レシピマネージャー候補 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 必須要件 |
・商品、レシピ企画経験のある方 ・5人以上のチームマネジメント、育成経験 ・3C分析などを行いながらPDCAを回してきた経験のある方 ・プロジェクトマネジメントリーダーなど他チームを巻き込みながら改善や構築をしてきたことがある方 ・基本的なエクセルスキルがある方 |
| 歓迎要件 |
・栄養学の知識がある方、栄養士、管理栄養士、インフルエンサー、レシピ本を出版している方 ・販売する商品の名前や訴求を作ったり、ECサイトのページを考えたことがある方 ・ベンチャー会社での就業経験や新サービス立ち上げに携わったことがある方 ・他社とのコラボ・アライアンス経験 |
| 求める人物像 |
・各ブランド・チームに分散するレシピ開発の知見を横断的に集約し、組織全体の開発力を底上げしていける方 ・経営レイヤーとともにレシピ領域の未来ビジョンを描き、チームを引っ張っていける方 ・メンバーの日々の課題や相談事に向き合い、マネジメント・育成にも積極的に関われる方 |
| 仕事内容 |
・新サービス、新商品の企画立案およびメニュー要件設計 ・メニューやレシピの開発（要件定義、原価計算、メニュー名やレシピ工程作成、試作メニューチェック） ・データやお声分析・レビュー ・レシピ開発メンバー全体のマネジメント・育成 ・社内横断の「レシピ委員会」の委員長として、組織全体のレシピ開発力の底上げを推進 |
| ポジションの魅力 |
・社長直下のチームで、5年・10年先を見据えた新サービス・新商品のグランドデザインを描ける希少なポジション ・各ブランドに分散するレシピ開発の知見を集約する「レシピ委員会」の委員長として、組織全体に影響を与えられる立場 ・プレイヤーとしてのレシピ開発にとどまらず、チームマネジメント・育成・経営レイヤーとの連携まで担える幅広いキャリア形成が可能 ・女性多数活躍中のチーム。時短応相談、兼業・副業可など、柔軟な働き方も可能 |
| 勤務時間 | 9:30〜18:30（休憩1時間） ※リモートワーク有（出社ベース、リモート週1程度） |
| 休日・休暇 |
完全週休2日（土・日）、祝日、年末年始 有給休暇、慶弔休暇、産休育休、介護休暇取得制度 |
| 給与 | 年収600万円〜800万円 |
| 福利厚生 |
各種社会保険完備 交通費全額支給 持ち株会制度 社員割引あり 健康診断 時短応相談 兼業・副業可 服装（カジュアルOK）・髪型自由 仮眠スペースあり フリースペースあり |
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